İşe Başvurduğunuz Firmanın Referanslarınıza Soracağı 10 Soru

0
254
  1. Aday ne kadar süre sizinle birlikte çalıştı?
  2. Adayın konumunu ve sorumluluklarını ana hatlarıyla açıklar mısınız?
  3. Adayla nasıl bir iş ilişkisi içerisindesiniz?
  4. Adayın şirketinizden ayrılma sebebi nedir?
  5. Adayın, iş arkadaşları ve yönetici kadroyla olan ilişkisi nasıldı?
  6. Adayın iletişim becerilerini nasıl derecelendirirsiniz?
  7. Sizin gözünüzde adayın en güçlü yönleri nelerdir?
  8. Adayın gelişim alanları hakkında be düşünüyorsunuz?
  9. Adayın sizinle çalıştığı zaman aralığındaki tüm iş performansını nasıl derecelendirirsiniz?
  10. Aday mühendislik pozisyonu için düşünülüyor, sizce bu pozisyona uygun mu?
  11. Teorik olarak düşünürsek, onu yeniden istihdam eder misiniz?
  12. Aday hakkında eklemek istediğiniz başka bir şey var mı?